皆様へ大切なお知らせです。当法人では、2024年度4月に入職を希望する新卒の保育士を対象とした二次募集を開始いたします！

□子どもたちの未来に投資する

もちろん、技術や経験は大切ですが、我々が本当に求めているのはもう一歩先にあります。 それは、子どもたちに対する「熱意」です。

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□チームワークの力

陽だまりの家では、一人ひとりが個々のスキルを持っているのは 当然として、それ以上に重要なのは「チームで働く力」です。 一人で多くの子どもたちを預かることはできません。 同じ園で働く、先輩や後輩、同期と手を携えて問題を解決できる能力を求めています。

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□「やる気」と「思いやり」のバランス

技術や経験が教えられるものであれば、「やる気」と「思いやり」もまた、磨くことができるスキルです。特に「思いやり」は、子どもたちが感じる安全感や信頼に直結します。 この２つの要素が備わっている人物こそが、陽だまりの家で真に価値のある人材です。

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【選考プロセス】

• 一次試験（実技試験・面接）
• 二次試験（最終面接）
• 内定

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※実技試験： 30～40分程度、保育室に入っていただきます。詳細は試験案内のご連絡にてお伝えいたします。

※インターンシップを受けた方は一次試験が免除となるため、二次試験（最終面接）からとなります。

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